为“孔雀底层飞”插上扎实翅膀

为“孔雀底层飞”插上扎实翅膀

支撑艰苦边远区域和底层加速开展,人才是要害。近来,中共中央办公厅印发《关于鼓舞引导人才向艰苦边远区域和底层一线活动的定见》(以下简称《定见》),并发出通知,要求各区域各部门结合实际仔细遵循落实。《定见》的出台,关于有用处理艰苦边远区域和底层一线人才匮乏问题仍很杰出,难以习惯促进区域协调开展、打赢脱贫攻坚战、决胜全面建成小康社会、根本完成社会主义现代化的方针要求等问题具有十分重要的含义。

这些年,面临各地的“人才大战”,常听到在艰苦边远区域和底层一线的人们感叹“人才苦经”,因为长期以来构成的大城市开展时机多、底层开展时机少的思维定势,导致许多人才挑选“孔雀东南飞”、“进军北上广”,而艰苦边远区域和底层无限的时机却罕见人去问津,构成艰苦边远区域和底层人才相对匮乏的难题。党的十八大以来,以习近平同志为中心的党中央明确提出“要健全人才向底层活动、向艰苦区域活动的鼓舞机制”的要求,各地各部门要充沛利用《定见》的方针优势,环绕人才“下得去”“呆得住”“用得好”,仔细策划行动,活跃主动作为,实在为“孔雀底层飞”插上扎实翅膀。

完善机制,构成“磁吸效应”,推动人才“下得去”。《定见》指出,要完善人才办理方针,疏通人才向艰苦边远区域和底层一线活动途径。要施行好艰苦边远区域和底层一线人才支撑项目,健全人才帮扶协作机制,要点环绕工业优势和民生项目,加大人才支撑力度,进一步招引和弥补当地经济社会开展急需紧缺人才。底层六合宽广,底层大有可为。要经过变革点评机制、完善揭露招聘和岗位办理准则、加大鼓舞力度等倾斜方针,推动专家服务底层、“三支一扶”方案、“大学生村官”等要点人才工程继续发力,探究双向挂职等柔性引才机制,让更多的新政招引人才乐意去艰苦边远区域和底层一线,在广袤大地上书写人生精彩华章。

建立途径,发挥“集聚效应”,推动人才“呆得住”。《定见》要求,各地要发挥工业和科技项目集聚效应,建立人才到艰苦边远区域和底层一线干事创业途径。鼓舞艰苦边远区域和底层一线依托本地特有天然人文资源、特征优势工业和有关科研项目,活跃打造作业途径,让各类人才干事有舞台、创业有时机、开展有空间。要加强关怀关爱,做细服务保证途径,为人才供给针对性、个性化、盯梢式的精准服务,实在免除其在艰苦边远区域和底层一线干事创业的后顾之虑,提高艰苦边远区域和底层一线的人才集合力,让人才价值得到充沛尊重和完成。

激起生机,发生“鲶鱼效应”,推动人才“用得好”。《定见》着重,要激起艰苦边远区域和底层一线的活跃性、主动性,把留住和用好本乡人才作为破解当地人才匮乏的根本任务。尊重常识、尊重人才,就要给人才最好的年代舞台。人才只需“才尽其用”才算“用得好”,实际中,部分单位只重视引入人才,却不重视量才录用,乃至把费大力气引入的人才当成铺排,形成潜在的糟蹋。各地各部门对引入的人才要充沛信赖、多压重担,为发挥作用供给宽广舞台。一起,重视用才和培育开发偏重,做好专业常识训练和更新常识训练,只需在“吸才”的基础上“惜才”,才干真实完成“选贤任能、用当当时,任人唯贤、量才录用”。

新年代新担任新作为,只需牢固确立人才引领开展的战略地位,实在将艰苦边远区域和底层一线人才支撑作业摆上重要日程,采纳愈加活跃有用的办法,广泛培育、招引、用好各方面人才,才干进一步激活艰苦边远区域和底层一线更多“孔雀飞”的“一池春水”。(责编:于川;校正:刘媛)

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